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Benchmark Jev : garder une partie privée pour mesurer les compétences réelles

hev mind estime que garder la moitié du benchmark privé permet au classement de refléter les compétences réelles plutôt que des réponses mémorisées, et que c'est la bonne décision.

Keeping half the benchmark private so the ranking tracks real skill, not memorized answers, is the right call. https://hevmind.com/writing/jev-has-company/?v=2&utm_source=x&utm_campaign=jev-has-company…

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